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成功的案例

柯志沛代理人受访谈两岸商标权

事业越做越大,纠纷接踵而来之对策
來源: 国鼎律师事务所   發布時間: 2014-04-09 10:25   303 次瀏覽   大小:  16px  14px  12px
客户A原本经营小规模舶来品的进口,员工不多,随着企业越来越大,屡屡发现企业法制不足衍生企业外部商务纷争与内部员工管理问题

案件经过:客户A原本经营小规模舶来品的进口,员工不多,随着企业越来越大,屡屡发现企业法制不足衍生企业外部商务纷争与内部员工管理问题,甚而险些诉讼,向国鼎寻求解决之道。 

关键分析:台湾劳动基准法中明文规定,企业超过30人时应制订可供企业员工遵循之工作规则,俾统一企业内部规范,故建议客户制订工作规则以利内部员工管理,与个别员工间订立劳资双方均可遵循之劳动契约。企业外部交易时则建议企业与他企业订立合约时先行与国鼎讨论合约内容利弊,妨患于未然。


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